【求人情報】エイトビット株式会社｜【大阪】インフラエンジニア職
| 職種 | 【大阪】インフラエンジニア職 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求める学歴 | 高校卒以上 |
| 求める経験 | ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須要件： エンジニアへチャレンジされたい方 ※ご経験問わず、未経験者歓迎でございます。 ■歓迎要件： IT領域における自己研鑽の経験をお持ちの方 |
| 求める人物像 | ■書類選考の基準 ・29歳まで ・大卒以上 ・エイトビットが4社目まで ・職歴ブランクは半年以下（ITスクールなどに通っていれば可） ・正社員or派遣社員経験半年以上 ・24卒は在籍中の方orエンジニア経験がある場合のみOK ・外国人NG ・既往歴NG ・トランスジェンダーNG |
どんな仕事をするの？
【完全未経験OK/エンジニアとして市場価値を高めていきたい方へ研修事業の展開もしており、充実の研修体制が整っております！】
●充実の教育制度
自社のエンジニア経験のある講師が研修を担当！技術講師だけでなく、キャリアプランなどのアドバイスもできるため、未経験でも個人に寄り添ったサポート体制が整っております。
また現場配属後も「二次研修制度」により、現場で足りない知見や資格勉強のサポートが可能！
●社内イベントが多く活気に溢れた組織
顧客先での就業は孤独感を覚えることも多いですが、社内イベントが多く仲間意識を持って切磋琢磨できる環境です！「毎月開催・社長のおごりめし」「大忘年会」など楽しい行事が多くございます！
★インフラエンジニアとは？★
ITシステムのインフラであるネットワーク・サーバー・データベースなどの構築や管理を専門とするエンジニアのことです。様々なシステムを動かすために欠かせない人材です。
・チームでの作業が多い
開発チームや運用チームと連携しながら仕事を進めます。
・夜間や休日対応が発生することも
システム障害対応やメンテナンス作業で深夜や休日出勤が必要なケースもあります。
・プロジェクト単位の勤務も多い
新しいシステム構築や移行など、期間限定の仕事に携わることが多いです。
■業務内容
インフラエンジニアやヘルプデスクとしての業務をお任せします。
〈具体的には〉
・データセンターの保守、監視
・製品のテクニカルサポート
・エンジニアサポート
・アプリケーションのテスト業務
例えば、不正なアクセスが無いかネットワークを守る仕事、サーバーが安定した稼働を維持できるようサポートする仕事など。
夜勤や土日勤務も場合によっては発生しますが、振休は必ず取得いただきますのでご安心ください。
■福利厚生
・社員紹介採用手当（10万～）
・資格取得受験費用手当
⇒資格取得の受験費用（同一資格の受験は二回まで）は会社負担
・資格手当⇒ 毎月の給与にプラスして支給
例）基本情報技術者試験 (FE) /CCNA/LPIC Level 1 /AWS アソシエイトレベル 等
∟10,000円／月
応報情報技術者試験
∟20,000円／月
変更の範囲：本文参照
●充実の教育制度
自社のエンジニア経験のある講師が研修を担当！技術講師だけでなく、キャリアプランなどのアドバイスもできるため、未経験でも個人に寄り添ったサポート体制が整っております。
また現場配属後も「二次研修制度」により、現場で足りない知見や資格勉強のサポートが可能！
●社内イベントが多く活気に溢れた組織
顧客先での就業は孤独感を覚えることも多いですが、社内イベントが多く仲間意識を持って切磋琢磨できる環境です！「毎月開催・社長のおごりめし」「大忘年会」など楽しい行事が多くございます！
★インフラエンジニアとは？★
ITシステムのインフラであるネットワーク・サーバー・データベースなどの構築や管理を専門とするエンジニアのことです。様々なシステムを動かすために欠かせない人材です。
・チームでの作業が多い
開発チームや運用チームと連携しながら仕事を進めます。
・夜間や休日対応が発生することも
システム障害対応やメンテナンス作業で深夜や休日出勤が必要なケースもあります。
・プロジェクト単位の勤務も多い
新しいシステム構築や移行など、期間限定の仕事に携わることが多いです。
■業務内容
インフラエンジニアやヘルプデスクとしての業務をお任せします。
〈具体的には〉
・データセンターの保守、監視
・製品のテクニカルサポート
・エンジニアサポート
・アプリケーションのテスト業務
例えば、不正なアクセスが無いかネットワークを守る仕事、サーバーが安定した稼働を維持できるようサポートする仕事など。
夜勤や土日勤務も場合によっては発生しますが、振休は必ず取得いただきますのでご安心ください。
■福利厚生
・社員紹介採用手当（10万～）
・資格取得受験費用手当
⇒資格取得の受験費用（同一資格の受験は二回まで）は会社負担
・資格手当⇒ 毎月の給与にプラスして支給
例）基本情報技術者試験 (FE) /CCNA/LPIC Level 1 /AWS アソシエイトレベル 等
∟10,000円／月
応報情報技術者試験
∟20,000円／月
変更の範囲：本文参照
【就業条件】エイトビット株式会社｜【大阪】インフラエンジニア職
| 勤務地（詳細） | 関西圏のプロジェクト先での業務 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業月平均25～30ｈ※入社後一年程度は業務に慣れて頂くため、シフト勤務や夜勤対応が発生す場合有 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇（6日）、GW休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 270万円 ＜賃金形態＞ 月給制 20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,270円 固定残業手当/月：29,730円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円（一律手当を含む） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育研修制度 ■資格取得支援制度 ■キャリアアップ研修制度 ■勉強会無料参加（会社提供） ＜その他補足＞ BUDDY制度(キャリアの伴走) ヘルスケア(健康診断費用負担) 産休・育休・介護休暇 社員紹介採用制度(10万円～) 確定拠出年金制度(退職金制度) 資格取得制度(試験費用負担) MonthlyMeetUp(社員交流会) 資格手当支給 |
| 試用期間の有無／内容 | 3ヶ月間 |
| 契約期間 | 定めなし |
| 休憩に関して | 60分 |
| 残業の有無 | 有 |
| 受動喫煙防止対策 | 屋内原則禁煙(喫煙所あり) |
エイトビット株式会社｜【大阪】インフラエンジニア職のオススメのポイントは？
未経験からでも早期にキャリアアップを目指すことができます！
こちらのページには社員インタビューの記事になるので、見てみてください！
https://hikoma.jp/buddit/companies
こちらのページには社員インタビューの記事になるので、見てみてください！
https://hikoma.jp/buddit/companies
【企業概要】エイトビット株式会社
| 企業名 | エイトビット株式会社 |
| 代表者 | 深澤 弘樹 |
| 業界 | 人材サービス |
| 本社所在地 | 東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 20F |
| 従業員数 | 1074名(2026/2/1時点) |
| 設立年 | 2022年8月8日 |
| 資本金 | 440,145,645円（資本準備金含む） |
| 売上高 | 60億円（2025年度見込み） |
どんな事業をしているの？
【Tech academia】
教育事業全般。
未経験者向けの教育から経験者向けの二次研修など、自社のスクールにて社
内・外に向けた教育事業をおこなっています。
【HR solution】
エンジニア人材事業。
弊社が行っているTech academiaで習得した技術を活用し、NEXTSIerとしてより多くの課
題、新たなDX課題解決に向けて貢献します。派遣・業務委託等、お客様先常駐型で技術支援
をさせていただきます。
【&HerWorks】
一人ひとりの「挑戦したい」という想いに寄り添い、未経験からキャリアを築く最初の一歩を支援するキャリア支援サービス
事務職を軸に、働きながらスキルを育み、やがてはIT領域など新たな可能性へとつなげていく
ライフステージに左右されず、長く自分らしく働ける道を広げ、手に職を持つプロフェッショナルとしての成長を後押しする
教育事業全般。
未経験者向けの教育から経験者向けの二次研修など、自社のスクールにて社
内・外に向けた教育事業をおこなっています。
【HR solution】
エンジニア人材事業。
弊社が行っているTech academiaで習得した技術を活用し、NEXTSIerとしてより多くの課
題、新たなDX課題解決に向けて貢献します。派遣・業務委託等、お客様先常駐型で技術支援
をさせていただきます。
【&HerWorks】
一人ひとりの「挑戦したい」という想いに寄り添い、未経験からキャリアを築く最初の一歩を支援するキャリア支援サービス
事務職を軸に、働きながらスキルを育み、やがてはIT領域など新たな可能性へとつなげていく
ライフステージに左右されず、長く自分らしく働ける道を広げ、手に職を持つプロフェッショナルとしての成長を後押しする
社風・環境について教えて！
Value：
出会いに全力を
テクノロジーを楽しもう
変化は楽しい
桁違いの成長を
今のいいより、ずっといいを
正しいことを正しくやろう
Vision：個人と組織の成長における持続可能性を高める
エイトビットが目指すためのITエンジニアのキャリアラダーに沿って、入社当初から、プロジェクト参画、
キャリアを形成しながらプロフェッショナルを育てる環境がある
自社教育の強みを生かした継続的リスキル環境を作ることで、組織の成長も促す
社名の由来
bitはコンピューターの最小単位1bitが8個集まると8bitとなり、8bitは1byteと桁が変わる事から、
「ひとりではできないことも、仲間が集まることで桁違いの成長ができる」そんな意味が込められている
出会いに全力を
テクノロジーを楽しもう
変化は楽しい
桁違いの成長を
今のいいより、ずっといいを
正しいことを正しくやろう
Vision：個人と組織の成長における持続可能性を高める
エイトビットが目指すためのITエンジニアのキャリアラダーに沿って、入社当初から、プロジェクト参画、
キャリアを形成しながらプロフェッショナルを育てる環境がある
自社教育の強みを生かした継続的リスキル環境を作ることで、組織の成長も促す
社名の由来
bitはコンピューターの最小単位1bitが8個集まると8bitとなり、8bitは1byteと桁が変わる事から、
「ひとりではできないことも、仲間が集まることで桁違いの成長ができる」そんな意味が込められている
UZUZのキャリアサポートへの応募の流れ
※ご登録から内定まで、すべてオンライン・完全無料でご利用いただけます。
STEP 1
- 会員登録
- 登録内容の確認、オンライン相談日程調整のため、弊社カスタマーサポートより電話にてご連絡差し上げます。不明な点や相談がある場合は、お気軽にご質問ください。
STEP 2
- オンライン相談・求人紹介
- アドバイザーがオンラインであなたの今までの経験や得意、不得意なことをじっくりヒアリングします。適性を考慮し、あなたにぴったりの求人をご紹介します。
STEP 3
- 履歴書添削・面接対策
- 企業情報・社風・受かるノウハウなどを熟知したアドバイザーが、書類添削や面接対策を行います。あなたが自信を持って選考に臨めるよう、全力でサポートするのでご安心ください。
STEP 4
- 内定・入社
- 晴れて内定を獲得した後も、最後までしっかりサポートします。入社日の調整や入社書類の提出など、企業との仲介役となってフォローします。また、不安や悩みがあれば何度でもキャリアアドバイザーに相談可能です！
