株式会社ビーネックスソリューションズ｜組込ポテンシャル採用｜求人情報

【求人情報】株式会社ビーネックスソリューションズ｜組込ポテンシャル採用

職種	組込ポテンシャル採用
雇用形態	正社員
求める学歴	大学卒以上
求める経験	【最終学歴】大学卒（理系）以上 or 大学卒（文系）かつプログラミングの知識を要している方【必要スキル・経験】実務経験不問 ◆IT系(PG・SE)にキャリアチェンジしたい ◆プログラミングを勉強したい【歓迎するスキル・経験】 ◆学⽣時代にプログラミングを勉強した（独学可） ◆評価から開発にキャリアアップしたい
求める人物像	◆過去に学習面において、熱心に取り組んだ経験がある方（学習内容不問） ◆論理的なコミュニケーションに抵抗がない方 ◆社内外と連携を取ることに苦手意識のない方

どんな仕事をするの？

チームの開発メンバとして、システムの詳細設計/実装/評価を担当

当社のITエンジニアSEとして、
ハイブリッドカー、オートマチックトランスミッションなどの
車載ECU開発を中心とした幅広い案件に携わっていただきます。

◆自身で勉強できる環境も用意
・eラーニング講座を受講可能で、
　いつでも今日ものある分野について勉強いただくことができます。

◆システム評価→ソフト評価→ソフト開発と
　着実にキャリアを積める環境です◎

【就業条件】株式会社ビーネックスソリューションズ｜組込ポテンシャル採用

勤務地（詳細）	・愛知県エリアエリアをまたぐ転勤はございません。
勤務時間	9:00−18:00（所定労働時間：8時間00分）残業：月平均15時間 ※プロジェクトにより異なります
休日休暇	・年間休日122日・完全週休二日（土・日）・GW（9日）・夏季（9日）・年末年始（10日）・有給休暇（平均取得11.1日/年）・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・子の看護休暇
給与	月給：237,000円～ ※年齢・経験等を考慮し当社規定により決定します。【手当】・通勤手当（月5万円まで支給）・時間外手当（1分単位）・法定休日勤務手当・深夜勤務手当・役職手当【賞与】年2回（6月・12月）※想定3.6カ月分【昇給】年1回（4月）
待遇・福利厚生	・慶弔見舞金・特別休暇・従業員持株会・健康保険組合制度利用（旅行補助金、スポーツクラブ割引）・ベネフィットステーション（業界最大の福利厚生パッケージサービス）・社会保険完備（健康保険:有、厚生年金:有、労災保険:有、雇用保険:有）
試用期間の有無／内容	有（3ヵ月）/同待遇
契約期間	定めなし
休憩に関して	60分
残業の有無	有
受動喫煙防止対策	屋内原則禁煙(喫煙所あり)

株式会社ビーネックスソリューションズ｜組込ポテンシャル採用のオススメのポイントは？

◆自身で勉強できる環境も用意
・eラーニング講座を受講可能で、いつでも今日ものある分野について勉強いただくことができます。
◆システム評価→ソフト評価→ソフト開発と着実にキャリアを積める環境です◎

【企業概要】株式会社ビーネックスソリューションズ

企業名	株式会社ビーネックスソリューションズ
代表者	遠藤　武志
業界	IT・情報通信
本社所在地	愛知県刈谷市南桜町1-23 SOUTH SQUARE KARIYA 2階
従業員数	1132名（2024年4月現在）
設立年	2023年3月1日（創業：1985年5月1日）
資本金	50百万円
売上高	65億7189万円（2024年4月現在）

どんな事業をしているの？

・自動車分野を中心とした組込みソフトウェアの企画から開発
・電子回路設計開発及び評価
【車載ソフト分野】
エンジン制御システム、カーナビゲーションシステム、誤発進抑制、駐車支援システムなど
【その他】
モバイルアプリ開発、Webアプリ開発、クラウド開発、画像認識開発、業務系システム開発、システム基盤構築など

社風・環境について教えて！

【ミッション】
当社が大事にするもの、それはビーネックスのミッションである、「次に挑む機会を創り続ける」こと、そしてそれを支え続けることです。エンジニアとして成長していくために、技術を磨いていくことはもちろん必要です。しかしながら、一人一人が「次に挑む」ためには、決して技術だけでなく人と人とのコミュニケーションを大事にしていくこと、社会人として日々成長していくことが大切です。そうした人材を育成し支えていくことが当社のミッションです。

【働きやすさの追求】
・働き方改革
社員に寄り添った制度作りをしています。
・研修・教育
スキルを磨くために研修に力を入れています。
・学習支援
資格報奨金制度
・社内コミュニケーション
専用スマートフォンEMP(Engineer Mobile Platform)が貸与されます。社内でのコミュニケーションを円滑、かつ濃密に進めることができる仕組みとなっており、キャリア相談やお客様先でのトラブルごと、人事評価に関する相談、あるいは人生相談まで対応可能です。

UZUZのキャリアサポートへの応募の流れ

※ご登録から内定まで、すべてオンライン・完全無料でご利用いただけます。

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会員登録
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STEP 2
オンライン相談・求人紹介
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STEP 3
履歴書添削・面接対策
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STEP 4
内定・入社
晴れて内定を獲得した後も、最後までしっかりサポートします。入社日の調整や入社書類の提出など、企業との仲介役となってフォローします。また、不安や悩みがあれば何度でもキャリアアドバイザーに相談可能です！