【求人情報】株式会社キカガク|セールス
職種 | セールス |
雇用形態 | 正社員 |
求める学歴 | 大学卒以上 |
求める経験 | ■必須要件 ・キカガクミッション、ビジョンへの共感 ・目標達成志向、推進力 ・成長意欲 ■歓迎要件 ・人生で何か一つのことに夢中になったことのある経験 ・自身で創ったプロダクト・サービスの販売経験 ・チームのリーダーとして何か成し遂げた経験 |
求める人物像 | ・教えることが好きな方 ・人と接するのが好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・課題に対して、自身の判断で解決する自主性がある方 ・新しいことに貪欲に挑戦したい方 |
どんな仕事をするの?
あなたには営業担当として、当社が展開している研修事業の提案のほか、
企業のDX推進を支援するDXコンサルティングの提案等を実施していただきます。
≪具体的な仕事内容≫
◎法人向けの営業
◎目標の設定(KPI管理)
◎顧客の理解(研修登壇、サポート)
◎提案資料の作成
◎インサイドセールス ほか
クライアントの要望や課題を踏まえ、企業ごとにカスタマイズして研修を提案します。
受注後は講師とともに研修の構成などを企画・立案していきます。
その後も当社のフロントに立って、クライアントをフォローしていただきます。
★現状は新規開拓ができていない部分があるため積極的に開拓していただけるメンバーを募集しています。
当社では法人営業以外にも省庁や大学関連とのつながりもあるので幅広い業種の方と関わりを持てるためいろんな分野での知識・経験を積むことができます。
★問い合わせや紹介が多く、提案型の営業がメイン業務となります。また、提案内容も大企業向けの大規模なものも多いためソリューション提案力が身につきます。
※将来的にはマーケティング全体の戦略・立案など業務範囲を広げていただくつもりです。
企業のDX推進を支援するDXコンサルティングの提案等を実施していただきます。
≪具体的な仕事内容≫
◎法人向けの営業
◎目標の設定(KPI管理)
◎顧客の理解(研修登壇、サポート)
◎提案資料の作成
◎インサイドセールス ほか
クライアントの要望や課題を踏まえ、企業ごとにカスタマイズして研修を提案します。
受注後は講師とともに研修の構成などを企画・立案していきます。
その後も当社のフロントに立って、クライアントをフォローしていただきます。
★現状は新規開拓ができていない部分があるため積極的に開拓していただけるメンバーを募集しています。
当社では法人営業以外にも省庁や大学関連とのつながりもあるので幅広い業種の方と関わりを持てるためいろんな分野での知識・経験を積むことができます。
★問い合わせや紹介が多く、提案型の営業がメイン業務となります。また、提案内容も大企業向けの大規模なものも多いためソリューション提案力が身につきます。
※将来的にはマーケティング全体の戦略・立案など業務範囲を広げていただくつもりです。
【就業条件】株式会社キカガク|セールス
勤務地(詳細) | 【本社】東京都渋谷区神南1丁目9−2 大畠ビル202 |
勤務時間 | 所定労働時間8時間 フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00) |
休日休暇 | ≪年間休日124日≫ ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇(入社半年経過時点で10日付与) ■育児休暇制度(男女関係なく取得できます) |
給与 | 400万円〜1200万円 ※スキルや経験に応じて給与が変更する場合がございます。 |
待遇・福利厚生 | ■昇給年2回 ■業績賞与年1回 ■通勤手当(会社規定に基づき支給) ■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■在宅勤務補助 ■リモートワーク可 ■副業OK ■時短制度 ■自転車通勤可 ■服装自由 ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) ■家賃補助(月3万円) ■育児サービス費用補助制度(社員が育児サービスの利用にあたり支払った額の100%に相当する額を補助) ■ボディメンテナンス制度(1万円分) ■読書推進制度(月1万円) ■服装自由 ■信託型SO有 |
試用期間の有無/内容 | |
契約期間 | 定めなし |
休憩に関して | 60分 |
残業の有無 | 有 |
受動喫煙防止対策 | 屋内原則禁煙(喫煙所あり) |
株式会社キカガク|セールスのオススメのポイントは?
様々な業界・業種の500社以上の企業様に研修を提供しています。
個社向けの企業研修では、現場で求められる人材像や現場の課題から逆算した研修設計及びロードマップ作成など、企業のコンサルタントとして顧客目線で寄り添う重要な役割があります。
教育することによって受講生や企業と共に自身の成長を感じるという点も、この仕事の大きな魅力だと思います。
またクライアントも企業だけでなく大学機関や高等専門学校へはカリキュラムや教材を提供したり、資格認定講座の作成や認定も含め、社会全体のDXを支援するために、教育を届けています。
個社向けの企業研修では、現場で求められる人材像や現場の課題から逆算した研修設計及びロードマップ作成など、企業のコンサルタントとして顧客目線で寄り添う重要な役割があります。
教育することによって受講生や企業と共に自身の成長を感じるという点も、この仕事の大きな魅力だと思います。
またクライアントも企業だけでなく大学機関や高等専門学校へはカリキュラムや教材を提供したり、資格認定講座の作成や認定も含め、社会全体のDXを支援するために、教育を届けています。
【企業概要】株式会社キカガク
企業名 | 株式会社キカガク |
代表者 | 吉崎 亮介 |
業界 | 教育・研修 |
本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南 1-9-2 大畠ビル202号室 |
従業員数 | 52名 |
設立年 | 2017年 |
資本金 | 20,499,140円 |
売上高 | 非公開 |
どんな事業をしているの?
AI ・機械学習をはじめとする先端技術の研修・DX 推進事業
社風・環境について教えて!
すべての社員が高いパフォーマンスを発揮できる環境をご用意。
メンバーには、仕事に100%集中しながら高いパフォーマンスを発揮してほしい。その想いから、フレキシビリティな環境や、豊富な福利厚生をご用意しています。
書籍は月1万円まで購入OKで、資格取得支援制度を活用することでスキルアップにつなげられるほか、ボディメンテナンス制度(1万円分)により健康の維持も可能です。
また、完全週休2日制や育児休暇制度により、オンとオフを切り替えながら過ごせるほか、『リモートワーク』『フレックス制度』を導入。一人ひとりのライフスタイルにあった働き方が可能です。“プロフェッショナル”を目指す社員の成長のためには投資を惜しむことはありません!
メンバーには、仕事に100%集中しながら高いパフォーマンスを発揮してほしい。その想いから、フレキシビリティな環境や、豊富な福利厚生をご用意しています。
書籍は月1万円まで購入OKで、資格取得支援制度を活用することでスキルアップにつなげられるほか、ボディメンテナンス制度(1万円分)により健康の維持も可能です。
また、完全週休2日制や育児休暇制度により、オンとオフを切り替えながら過ごせるほか、『リモートワーク』『フレックス制度』を導入。一人ひとりのライフスタイルにあった働き方が可能です。“プロフェッショナル”を目指す社員の成長のためには投資を惜しむことはありません!
UZUZのキャリアサポートへの応募の流れ
※ご登録から内定まで、すべてオンライン・完全無料でご利用いただけます。
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- 登録内容の確認、オンライン相談日程調整のため、弊社カスタマーサポートより電話にてご連絡差し上げます。不明な点や相談がある場合は、お気軽にご質問ください。
STEP 2
- オンライン相談・求人紹介
- アドバイザーがオンラインであなたの今までの経験や得意、不得意なことをじっくりヒアリングします。適性を考慮し、あなたにぴったりの求人をご紹介します。
STEP 3
- 履歴書添削・面接対策
- 企業情報・社風・受かるノウハウなどを熟知したアドバイザーが、書類添削や面接対策を行います。あなたが自信を持って選考に臨めるよう、全力でサポートするのでご安心ください。
STEP 4
- 内定・入社
- 晴れて内定を獲得した後も、最後までしっかりサポートします。入社日の調整や入社書類の提出など、企業との仲介役となってフォローします。また、不安や悩みがあれば何度でもキャリアアドバイザーに相談可能です!