【求人情報】株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部|エンジニア職 ・常用型派遣
職種 | エンジニア職 ・常用型派遣 |
雇用形態 | 正社員 |
求める学歴 | 高校卒以上 |
求める経験 | 高校、高専、専門学校、短大、大学、大学院(修士)、大学院(博士) 【必須スキル】 ・エンジニアに興味のある方 文系出身者も歓迎です。 【歓迎スキル】 ・エンジニア経験半年以上 ・最終学歴が理系学部卒の方 ・エンジニア経験は、IT系・R&D系での実務経験 ※モノづくり系の製造経験も大歓迎 |
求める人物像 | ●新しい技術にチャレンジする意欲の高い方 ●最先端の技術を身に付けたい方 ●ものづくりが好きな方 ●チームで協力して仕事するのが好きな方 ●人と話すことが好きな方 ●長所短所 ●挫折した点 |
どんな仕事をするの?
大手一流メーカー(同社取引先企業)の研究開発、新製品開発、設計などのプロジェクトメンバーとして業務を行います。
主な業界は、自動車・半導体・パソコン・デジタル家電・携帯端末・プラント・化学・バイオなどです。
機械系、電気・電子系、情報・IT系、化学系など同社だからこそ叶えることができる幅広い事業領域が整備され、一人ひとりに合わせた、キャリアパスを設定します。
【特徴】
大手を中心に全国のメーカーから集まる年間48,000件ものプロジェクトがあります。
豊富な案件数を抱えている為、皆さんの個々に合わせた勤務エリアや仕事内容などのマッチが実現可能です。
補助的な業務から始めることで、安心して働くことができ、ワークライフバランスを整えながら成長できます。
選考は人物重視です。
・文系の方でもエンジニア経験があれば大歓迎です!
・理系学部出身の方は学んだ知識を活かせます!
・エンジニアの経験がある方はスキルUPが可能です!
【具体的な仕事例】
・デジタルカメラの本体とレンズの開発で、様々な撮影条件でのテスト業務
・自動車のエンジン開発プロジェクトで部品データや図面データの管理など設計者のサポート
・故障したプリンターの原因究明と修理、設計者へのフィードバック
・少量の水からスタートし水没させて観察する防水試験
・色々な高さから製品を落下させる。何mで何回まで壊れないかを調べる落下試験 など
基本的には、まずは評価・品質管理のサポート業務がメインです。
企業にて自動車や家電、精密機器、医薬品などの実験、評価、テスト業務からスタートいただきますので、理系の未経験の方々も安心です。
もちろん実務経験をお持ちの方は、さらに幅広いプロジェクトがあります。
主な業界は、自動車・半導体・パソコン・デジタル家電・携帯端末・プラント・化学・バイオなどです。
機械系、電気・電子系、情報・IT系、化学系など同社だからこそ叶えることができる幅広い事業領域が整備され、一人ひとりに合わせた、キャリアパスを設定します。
【特徴】
大手を中心に全国のメーカーから集まる年間48,000件ものプロジェクトがあります。
豊富な案件数を抱えている為、皆さんの個々に合わせた勤務エリアや仕事内容などのマッチが実現可能です。
補助的な業務から始めることで、安心して働くことができ、ワークライフバランスを整えながら成長できます。
選考は人物重視です。
・文系の方でもエンジニア経験があれば大歓迎です!
・理系学部出身の方は学んだ知識を活かせます!
・エンジニアの経験がある方はスキルUPが可能です!
【具体的な仕事例】
・デジタルカメラの本体とレンズの開発で、様々な撮影条件でのテスト業務
・自動車のエンジン開発プロジェクトで部品データや図面データの管理など設計者のサポート
・故障したプリンターの原因究明と修理、設計者へのフィードバック
・少量の水からスタートし水没させて観察する防水試験
・色々な高さから製品を落下させる。何mで何回まで壊れないかを調べる落下試験 など
基本的には、まずは評価・品質管理のサポート業務がメインです。
企業にて自動車や家電、精密機器、医薬品などの実験、評価、テスト業務からスタートいただきますので、理系の未経験の方々も安心です。
もちろん実務経験をお持ちの方は、さらに幅広いプロジェクトがあります。
【就業条件】株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部|エンジニア職 ・常用型派遣
勤務地(詳細) | 希望勤務地をもとに案件を選定いたします。(お住まいの場所から1時間30分以内を目安の勤務エリアを想定。) ※希望勤務地での就業先確保が困難な場合、勤務エリアを広げる相談をさせていただきます |
勤務時間 | 8:30-17:30 ※担当業務や配属先により変更となる可能性があります |
休日休暇 | 週休2日制(土・日)/祝日/夏期・年末年始/有給休暇 年間125日 有給休暇:入社半年経過後10日 |
給与 | 正社員:基礎給+就業手当+地域/住宅手当+役職手当+単身赴任手当 月給制・正社員:215,000円以上 残業手当・通勤手当:全額支給 ※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇 |
待遇・福利厚生 | 社会保険:雇用・労災・健康・厚生年金 社宅・寮:有り 定年:満60歳 ※再雇用制度あり(65歳まで) 資格取得奨励金制度、転任旅費、帰宅旅費、引越補助、育児・介護休業:入社1年未満の社員は除く、 各種提携施設、各種教育制度:通信教育講座、e-learning講座、 寮・社宅制度:業務上、自宅通勤できない場合のみ適用対象→家賃の20%〜50%を会社が負担。敷金・礼金も無く引越しが可能。 受動喫煙防止措置:原則として敷地内、屋内は禁煙。ただし、配属先により喫煙場所がある場合は配属時に明⽰。 |
試用期間の有無/内容 | 試用期間有り/3ヶ月(条件変わらず) |
契約期間 | 定めなし |
休憩に関して | 1時間 ※担当業務や配属先により変更となる可能性があります。 |
残業の有無 | 有 |
受動喫煙防止対策 | 屋内原則禁煙(喫煙所あり) |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部|エンジニア職 ・常用型派遣のオススメのポイントは?
あなたのキャリアビジョンに合わせて、キャリアパスを設定する仕組みが弊社には整っています。
『大手一流メーカーのプロジェクトに携わっていることで、技術の最先端を担っていることを実感できる。また、仕事の幅が広がってキャリアアップが実感できる。』などのやりがいを感じられます。
『大手一流メーカーのプロジェクトに携わっていることで、技術の最先端を担っていることを実感できる。また、仕事の幅が広がってキャリアアップが実感できる。』などのやりがいを感じられます。
【企業概要】株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
企業名 | 株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 |
代表者 | 阪本 耕治 |
業界 | 人材サービス |
本社所在地 | 東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア9階 |
従業員数 | 17,268名(2023年4月時点) |
設立年 | 2001年 |
資本金 | 500百万円 |
売上高 | 3,898億円(2023年3月期) |
どんな事業をしているの?
機械、電気・電子、情報、IT、化学、バイオ等の技術分野における、 研究開発、設計、解析、試験評価、分析、生産技術、品質保証業務でのメーカー等に対する技術支援サービスを提供しております。大手メーカーを中心に、6,000事業所との取引、年間70,000件以上のプロジェクトがございます。
社風・環境について教えて!
・日々スキルアップ
・未経験からチャレンジ
・培ったキャリアを活かす
・未経験からチャレンジ
・培ったキャリアを活かす
UZUZのキャリアサポートへの応募の流れ
※ご登録から内定まで、すべてオンライン・完全無料でご利用いただけます。
STEP 1
- 会員登録
- 登録内容の確認、オンライン相談日程調整のため、弊社カスタマーサポートより電話にてご連絡差し上げます。不明な点や相談がある場合は、お気軽にご質問ください。
STEP 2
- オンライン相談・求人紹介
- アドバイザーがオンラインであなたの今までの経験や得意、不得意なことをじっくりヒアリングします。適性を考慮し、あなたにぴったりの求人をご紹介します。
STEP 3
- 履歴書添削・面接対策
- 企業情報・社風・受かるノウハウなどを熟知したアドバイザーが、書類添削や面接対策を行います。あなたが自信を持って選考に臨めるよう、全力でサポートするのでご安心ください。
STEP 4
- 内定・入社
- 晴れて内定を獲得した後も、最後までしっかりサポートします。入社日の調整や入社書類の提出など、企業との仲介役となってフォローします。また、不安や悩みがあれば何度でもキャリアアドバイザーに相談可能です!