【求人情報】株式会社インフランディング|ネットワークエンジニア/サーバーエンジニア
| 職種 | ネットワークエンジニア/サーバーエンジニア |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求める学歴 | 高校卒以上 |
| 求める経験 | IT業界に興味があり、インフラエンジニアとしてチャレンジしたい、成長したいという意欲のある方であれば、経験は不問です。 【歓迎する経験・スキル】 IT関連の業務に携わった経験がある方、チームによる業務経験のある方 ネットワーク・サーバの基礎知識を有する方 |
| 求める人物像 | IT分野/ITインフラ技術に興味があり、好奇心旺盛で物事の仕組みや成り立ちを調べるのが好きな方 「こうなりたい」、「ここだけは譲れない」など自分の目標や意思をお持ちの方 目標を実現するために自ら考え、チャレンジ・行動していける方 コミュニケーション力がある方 |
どんな仕事をするの?
(雇入れ直後)
入社後は、1ヶ月間の新入社員研修を行います。
研修では、PCのセットアップや情報セキュリティ研修などの社内での業務開始準備に加えて
ネットワーク/サーバー/クラウド/プログラミングの基礎学習を行います。
機器やコンソールに可能な限り触れて頂き、知識や技術に興味を持っていただくことを重視しています。
(変更の範囲)
主な仕事内容はITインフラシステムの要件定義、設計、構築の上流工程となります。
複数の大手企業様を取引先に持ち、大規模な案件に携われる機会が豊富にございます。
新入社員研修後は、配属先にて具体的な作業指示を受けながら業務に取り組みます。
主に詳細設計書の作成や構築や試験フェーズの業務からスタートとなります。
【案件例】
・製薬会社 工場NWの更改
→約50台のスイッチ更改の設計・構築
・官公庁 新規システム立ち上げ
→仮想化基盤サーバ構築の自動化
・社会インフラ IoT、クラウド連携システム
→約800台のサーバが稼働しているパブリッククラウドの設計・構築
・通信事業会社 国際NW設計・構築
→日本拠点と海外拠点間でVPNを確立するパブリッククラウドの設計・構築
入社後は、1ヶ月間の新入社員研修を行います。
研修では、PCのセットアップや情報セキュリティ研修などの社内での業務開始準備に加えて
ネットワーク/サーバー/クラウド/プログラミングの基礎学習を行います。
機器やコンソールに可能な限り触れて頂き、知識や技術に興味を持っていただくことを重視しています。
(変更の範囲)
主な仕事内容はITインフラシステムの要件定義、設計、構築の上流工程となります。
複数の大手企業様を取引先に持ち、大規模な案件に携われる機会が豊富にございます。
新入社員研修後は、配属先にて具体的な作業指示を受けながら業務に取り組みます。
主に詳細設計書の作成や構築や試験フェーズの業務からスタートとなります。
【案件例】
・製薬会社 工場NWの更改
→約50台のスイッチ更改の設計・構築
・官公庁 新規システム立ち上げ
→仮想化基盤サーバ構築の自動化
・社会インフラ IoT、クラウド連携システム
→約800台のサーバが稼働しているパブリッククラウドの設計・構築
・通信事業会社 国際NW設計・構築
→日本拠点と海外拠点間でVPNを確立するパブリッククラウドの設計・構築
【就業条件】株式会社インフランディング|ネットワークエンジニア/サーバーエンジニア
| 勤務地(詳細) | (雇入れ直後)本社 (変更の範囲)本社、東京都および東京近郊のプロジェクト先 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制(土日)年間休日125日 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 |
| 給与 | [試用期間中]※試用期間6ヶ月 月給:230,000円 基本給:211,000円/固定残業代:19,000円 [試用期間後] 月給:250,000円~ 基本給:230,000円~/固定残業代:20,000円~ 年収:300万円~ ※本項目に記載の年収は試用期間後の月給における年収となります。賞与、手当は含まれておらず、別途支給されます。 残業手当:固定残業代制(10時間/月) ※超過分は別途支給します |
| 待遇・福利厚生 | 【待遇・福利厚生】 勤務手当(20,000円/月※社員一律) ライフプラン手当(月5,000円~20,000円) ※勤続年数に基づき支給 通信費補助(5,000円/月or 3,000円/月+スマートフォン支給) 休日リフレッシュ制度(年20,000円まで休日のリフレッシュ代(マッサージや旅行費用等)を会社が負担する制度) 健康診断受診制度(年1回) 予防接種補助制度(年1回:インフルエンザワクチン等) 社内交流会制度 スポーツ支援制度 引っ越し費用補助制度 資格取得奨励制度(資格試験受験費用や外部研修受講費用負担、合格時は資格レベルに基づき一時金支給) 図書購入費補助制度(年10,000円まで図書購入費を会社が負担する制度) 資産形成支援制度 テレワーク制度、フレックスタイム制 産前産後休業/育児休業、慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金等) 休日出勤手当、出張手当 【保険】 社会保険完備(雇用保険、厚生年金、健康保険、労災保険) 【通勤交通費有無】 あり(実費精算、月50,000円まで) |
| 試用期間の有無/内容 | 入社から6ヶ月間 |
| 契約期間 | 定めなし |
| 休憩に関して | 標準休憩時間:12:00~13:00 ※担当業務によって前後する場合があります |
| 残業の有無 | 有 |
| 受動喫煙防止対策 | 屋内原則禁煙 |
株式会社インフランディング|ネットワークエンジニア/サーバーエンジニアのオススメのポイントは?
【同社の売りは成長スピードが早い】
・未経験でも設計/構築フェーズからスタートが可能であり、運用・監視業務フェーズをスキップすることでより早い成長、キャリア形成を目指すことが可能です。
・明確な評価制度があり、勤続年数に依らず、各ランクの基準を満たしているかにより評価され、昇格する仕組みとなっております。
・資格取得を目的とした外部研修の受講や参考書の購入を全額支援する会社制度があります。また、資格受験料は合否に関わらず、全額支援します。少数精鋭の会社ですので、社員それぞれにチャレンジ、成長できるチャンスが豊富にあります。
【安定した経営基盤】
業績に関しては、会社設立以来赤字はなく、黒字を継続しております。
【その他】
会社が下北沢のため、美味しい飲食店がたくさんあり、ランチ時はどこに行こうか迷います。
先輩社員から穴場のお店を教えてもらえます。
・未経験でも設計/構築フェーズからスタートが可能であり、運用・監視業務フェーズをスキップすることでより早い成長、キャリア形成を目指すことが可能です。
・明確な評価制度があり、勤続年数に依らず、各ランクの基準を満たしているかにより評価され、昇格する仕組みとなっております。
・資格取得を目的とした外部研修の受講や参考書の購入を全額支援する会社制度があります。また、資格受験料は合否に関わらず、全額支援します。少数精鋭の会社ですので、社員それぞれにチャレンジ、成長できるチャンスが豊富にあります。
【安定した経営基盤】
業績に関しては、会社設立以来赤字はなく、黒字を継続しております。
【その他】
会社が下北沢のため、美味しい飲食店がたくさんあり、ランチ時はどこに行こうか迷います。
先輩社員から穴場のお店を教えてもらえます。
【企業概要】株式会社インフランディング
| 企業名 | 株式会社インフランディング |
| 代表者 | 石川 秀臣 |
| 業界 | IT・情報通信 |
| 本社所在地 | 東京都世田谷区北沢2-34-8第一トキワビル3F |
| 従業員数 | 34名(2025年11月時点) |
| 設立年 | 2006年 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
どんな事業をしているの?
ITインフラシステムの設計、構築、および運用支援
ITインフラシステムの導入/移行支援およびコンサルティング
ITインフラサービスの企画支援およびコンサルティング
ITインフラシステムの導入/移行支援およびコンサルティング
ITインフラサービスの企画支援およびコンサルティング
社風・環境について教えて!
私たちインフランディングは、社会に起こる様々な課題を解決するために最適な技術を発見、
駆使しながら成長し続けることでインフラソリューション領域におけるリーディングカンパニーを目指しております。
また、社員の成長やスキルアップへの支援は惜しまない会社です。
社会の変化にあわせた会社制度の導入や刷新など、社員全員が活き活きと働くための環境づくりにも積極的に取り組んでいます。
駆使しながら成長し続けることでインフラソリューション領域におけるリーディングカンパニーを目指しております。
また、社員の成長やスキルアップへの支援は惜しまない会社です。
社会の変化にあわせた会社制度の導入や刷新など、社員全員が活き活きと働くための環境づくりにも積極的に取り組んでいます。
UZUZのキャリアサポートへの応募の流れ
※ご登録から内定まで、すべてオンライン・完全無料でご利用いただけます。
STEP 1
- 会員登録
- 登録内容の確認、オンライン相談日程調整のため、弊社カスタマーサポートより電話にてご連絡差し上げます。不明な点や相談がある場合は、お気軽にご質問ください。
STEP 2
- オンライン相談・求人紹介
- アドバイザーがオンラインであなたの今までの経験や得意、不得意なことをじっくりヒアリングします。適性を考慮し、あなたにぴったりの求人をご紹介します。
STEP 3
- 履歴書添削・面接対策
- 企業情報・社風・受かるノウハウなどを熟知したアドバイザーが、書類添削や面接対策を行います。あなたが自信を持って選考に臨めるよう、全力でサポートするのでご安心ください。
STEP 4
- 内定・入社
- 晴れて内定を獲得した後も、最後までしっかりサポートします。入社日の調整や入社書類の提出など、企業との仲介役となってフォローします。また、不安や悩みがあれば何度でもキャリアアドバイザーに相談可能です!













