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「アルバイト歴」は履歴書に書いてもいいのですか?

はい、ぜひご記入ください。

以下に、記載するポイントをまとめましたので、ぜひご確認ください。

アルバイト先で社会保険に加入していた場合
  • 全て記載必須

※アルバイト先で社会保険に加入していたにも関わらず、職歴欄に記載していないと、経歴詐称と見なされ大きなマイナスとなってしまいます。

※採用されたあとで発覚すると、場合によっては解雇されることもあるため、注意が必要です。

アルバイト先で社会保険に加入していない場合
  • 「アピールにつながる仕事」「3ヶ月以上勤務した仕事」を記載
  • 経験アルバイト数が多い場合は、上記に該当するものだけをピックアップ

どのアルバイトを記載したらよいのかが判断できないときには、キャリアアドバイザーに相談するのがベストです。

UZUZの就職サポートでは、職務経歴書のブラッシュアップも行っています。

気になる方は、以下よりお気軽にご登録ください。

このFAQの回答者

岡本啓毅

株式会社UZUZ 代表取締役

1986年生まれ、北海道出身。第二の就活を運営する「株式会社UZUZ」を立ち上げ、数多くの就職サポートを実施してきた。“自らと若者がウズウズ働ける世の中をつくる。”をミッションに、Twitterで「仕事をウズウズ楽しむ情報」を、YouTubeで「就職・転職で使える面接ノウハウ」を発信。SNSの累計フォロワー数は9万人を超える。

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こんにちは!「第二の就活」運営会社のUZUZ(ウズウズ)です。

20代特化の就活エージェントとして「ただ求人を紹介して終わり」ではない、一人ひとりに向き合ったキャリア支援を心がけています。

そんな私たちが何よりも大事にしているのは、あなたが納得感を持って就職・転職できるようサポートすること。

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内定をゴールではなく“スタート”と考え、就活サポートを続けた結果、以下のように業界内でも高い水準を維持することができています。

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